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Empleo

     
             

Concurso-Oposición, de una Bolsa de Empleo de Auxiliar de Emergencias y Protección Civil. Ayto de Santomera

Constituye el objeto de la presente convocatoria la creación, mediante el sistema de Concurso-Oposición, de una Bolsa de Empleo para la realización de nombramientos como funcionario/as interino/as, en el Ayuntamiento de Santomera, en la categoría de Auxiliar de Emergencias y Protección Civil, al objeto de cubrir las correspondientes plazas/puestos de trabajo cuando se dé alguna de las circunstancias del artículo 10 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: a) La existencia de plazas vacantes, cuando no sea posible su cobertura por funcionario/as de carrera. b) La sustitución transitoria de los titulares, durante el tiempo estrictamente necesario. c) La ejecución de programas de carácter temporal, que no podrán tener una duración superior a tres años, ampliable hasta doce meses más por las leyes de Función Pública que se dicten en desarrollo de este Estatuto. d) El exceso o acumulación de tareas por plazo máximo de nueve meses, dentro de un periodo de dieciocho meses. Este proceso no implica en ningún caso un nombramiento como funcionario/a interino/a sino una expectativa para su nombramiento mediante la inclusión del candidato/a en una lista que se utilizará para cubrir las plazas de funcionario/a interino/a que se vayan creando en el Ayuntamiento de Santomera. Las características de las plazas o de los puestos de trabajo a cubrir, de conformidad con lo dispuesto en el art. 76 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público (en adelante EBEP), en relación con su Disposición Transitoria son las que a continuación se indican: Grupo/Subgrupo: C/C2. Escala: Administración Especial. Subescala: Servicios Especiales. Denominación: Auxiliar de Emergencias y Protección Civil La relación funcionarial se llevará a cabo en función de las concretas necesidades, características, requisitos y condiciones (disponibilidad horaria, jornada laboral, descanso semanal) que requiera el puesto de trabajo que se quiera cubrir, y dependiendo en todo caso de la organización y funcionamiento del Servicio para el que se realice el nombramiento interino/a como funcionario/a. Las bases de la convocatoria se publicarán íntegramente en el “Boletín Oficial de la Región de Murcia” (en adelante BORM). El resto de publicaciones se realizarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Santomera https://sede.santomera.regiondemurcia.es y en la página web del Ayuntamiento https://santomera.es Las solicitudes se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento de Santomera o mediante el procedimiento regulado en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en el plazo de 10 días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de las bases de la convocatoria en el BORM

Convocatoria de bolsa de trabajo de Monitor Deportivo especializado en acondicionamiento físico (Fitness), para el Ayuntamiento de San Javier (Murcia).

Objeto de la convocatoria. La presente convocatoria tiene por objeto la provisión de una bolsa de trabajo para monitor de deportivo especializado en acondicionamiento físico (Fitness), cuyas competencias generales serán: Programar, dirigir e instruir actividades para la mejora de la condición física con los elementos, movimientos, ejercicios y técnicas coreográficas propias del aeróbic, variantes del mismo y actividades afines, realizando la determinación inicial y periódica de la condición física, biológica y motivacional de los usuarios, aplicando criterios de calidad tanto en el proceso como en los resultados del servicio y siempre desde la observancia y promoción de la salud y el bienestar. Ámbito de aplicación. La realización de las pruebas selectivas convocadas para la creación de las bolsas de trabajo del Ayuntamiento de San Javier señaladas en el Anexo I se ajustará a lo establecido en las Bases reguladoras de la gestión de las bolsas de trabajo en el Ayuntamiento de San Javier (en adelante bases reguladoras) publicadas en el BORM número 136 de 16 de junio de 2021, rectificadas en BORM de fecha 17 de noviembre de 2021, así como a lo previsto en las presentes bases específicas, que prevalecerán, en todo caso, sobre las anteriores. Todas las denominaciones contenidas en las presentes bases así, como cualesquiera otras menciones, que en la misma se expresan en género masculino, se entenderán realizadas y se utilizarán indistintamente en género masculino y femenino, según el sexo de la persona que se tenga por interesada a la que se haga referencia. Característica de las bolsa. Las características de las bolsas convocadas se detallan en el Anexo II de las presentes Bases. Publicidad. La convocatoria de las pruebas selectivas para la constitución de las distintas bases, así como las presentes bases específicas, que se publicarán íntegramente, se realizará en el Boletín Oficial de la Región de Murcia, y en el Tablón de Anuncios de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de San Javier. La resolución por la que se haga pública la relación de aspirantes que integran la Bolsa de Trabajo y se apruebe la misma, así como de los restantes actos y acuerdos que se dicten en desarrollo del proceso selectivo se realizará mediante su inserción en el Tablón de Anuncios de la Sede Electrónica de la Corporación, la cual será vinculante a efectos de la convocatoria para la realización de los ejercicios que conforman el procedimiento de selección. Requisitos de los/las aspirantes. Los aspirantes además de reunir los requisitos exigidos en el apartado octavo, en su caso, de las bases reguladoras, deberán estar en posesión de los títulos detallados en el Anexo II de las presentes bases. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso, Solicitudes. forma y plazo de presentación. Las solicitudes (Anexos IV y V de las presentes bases) deberán cumplimentarse y entregarse en la forma y plazo establecido en la base decimotercera de las bases reguladoras. El importe de la tasa por derechos de examen, según lo dispuesto en la ordenanza fiscal reguladora de las tasas por derechos de examen del municipio de San Javier (BORM número 239, de fecha 15 de octubre de 2021) será el siguiente:

Oferta de trabajo Supermercados FAMILY CASH

¿Eres una persona a la que le gusta trabajar en comercio y de cara al cliente? ¿Te gustaría formar parte de una empresa en pleno crecimiento? ¿Vives en Murcia o alrededores? FAMILY CASH busca personal para las siguientes secciones; (carniceria/pescaderia/charcuteria/cajas/reposición/panaderia/fruteria/limpieza/mantenimiento). Funciones: - Atención al cliente. - Preparación de encargos, corte, elaborados en secciones de pescaderia/carniceria/charcuteria... - Responsabilizarse de la seguridad alimentaria y de mantener sus herramientas y área de trabajo limpias. - Cobro en cajas, reposición de producto etc. Se valorara: - Experiencia en puesto similar. - Residencia cercana al puesto de trabajo. - Carnet de conducir. Ofrece: - Jornadas completas y parciales en turnos intensivos rotativos de mañana y tarde. Posibilidad también de turno partido. - Contrato Indefinido - Crecimiento profesional en una empresa en plena expansión. - Salario marcado en convenio.

Oposición libre para obtener el título de Notaria o Notario.

Se convoca oposición por turno libre para obtener el título de Notaria o Notario, fijando en 140 el número de plazas que se convocan.  De acuerdo con lo dispuesto en el Real Decreto 863/2006, de 14 de julio, por el que se regula el acceso de las personas con discapacidad a las oposiciones al título de Notario y al Cuerpo de Aspirantes a Registradores de la Propiedad, Mercantiles y de Bienes Muebles, así como la provisión de plazas a su favor, se reservan 14 plazas, del total a cubrir, para las personas con discapacidad en los términos del citado real decreto, llegado al límite máximo del 10 por ciento de las plazas convocadas.

Bolsa de empleo, a través del sistema de concurso-oposición, para la cobertura temporal de plazas del puesto de Auxiliar Técnico en Emergencias. Ayto Puerto Lumbreras

Por Resolución de la Alcaldía n.º: 217/2025, de 5 de febrero, se han aprobado las Bases específicas para la creación de una Bolsa de Empleo, a través del sistema de concurso-oposición, para la cobertura temporal de plazas del puesto de Auxiliar Técnico en Emergencias con la finalidad de atender de forma ágil y urgente aquellas necesidades esenciales que puedan surgir en este Ayuntamiento en el ámbito funcional de las mismas, atendiendo a la concurrencia de alguna de las circunstancias previstas en el artículo 10 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, que aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, en la categoría profesional encuadrada en: Grupo/Subgrupo (art. 76 y DT 3.ª TREBEP): C/C2 Escala: Administración Especial; Subescala: Servicios Especiales;Clase: Cometidos Especiales; Categoría/Denominación: Agente de Emergencias/Auxiliar Técnico de Emergencias. Los aspirantes presentarán instancia de participación en el proceso según el modelo contenido ANEXO I de las citadas Bases y se dirigirán a la Alcaldía-Presidencia del Ayuntamiento de Puerto Lumbreras. Las instancias se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento o en cualquiera de las formas que determina el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, en el plazo de 20 días naturales desde el siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Región de Murcia. La solicitud deberá ir acompañada por la siguiente documentación: - Fotocopia del Documento Nacional de Identidad o, en su caso, Documento identificativo válido en España (conforme a lo previsto en el artículo 57 del TREBEP). - Fotocopia de la titulación de acceso. - Fotocopia del permiso de conducir de clase B - Justificante acreditativo del ingreso o pago de la tasa por derechos de examen. - Relación enumerada de los méritos, acompañada de los documentos acreditativos de los mismos conforme al ANEXO II de las Bases. Las Bases de la presente convocatoria y sucesivos trámites y actuaciones del Tribunal se publicarán en el Tablón de Anuncios y en la página web del Ayuntamiento Puerto Lumbreras:

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